马塞诸斯州大学波士顿

学生们在校园中心与UMB字母雕塑合影.
多样性 & 包容

我们的承诺

澳门新葡新京官方致力于成为领先的反种族主义和促进健康的公立研究型大学. 我们鼓励你把你的全部身份带到校园——你的多样性, 种族, 性别认同, 文化, 及以后.

我们大学的教职员工在校园里扮演着倡导者、教育者和对话促进者的角色. 他们的努力帮助我们多元化的校园社区蓬勃发展. 澳门新葡新京官方还提供学习机会和支持,以确保所有校园社区成员都包括在内, 受人尊敬的, 和重视. 你的个性和独特性是使我们的社区与众不同的一部分.

我们的社区的数字

学生们沿着人行道走向乌霍尔.
66%
的新生被认定为BIPOC
学生举着写有“微笑”标签的牌子.
55%
新生中有一半是第一代大学生
在校园中心,学生们在巨大的UMB字母前摆姿势.
51%
有一半的新生有资格获得佩尔助学金
两个学生在ISC休息室聊天.
28%
我们的全职教师被认定为BIPOC
约瑟夫·N教授. 库珀站在讲台上.
50%
我们的全职教员中有一半是女性
雪莉·唐教授与学生交谈.
10%
我们的学生中有国际学生
国际学生在校园中心的旗帜前摆姿势.
骄傲旗,后面有美国国旗.

多元平等办公室 & 包容

澳门新葡新京官方的多样性办公室, 股本, 和包容(ODEI)推进我们的多元化和包容性的价值观. ODEI为学生、教师和工作人员提供培训、编程和资源. 订阅我们每月的时事通讯,获取重要更新.

访问多元化、公平和包容办公室
学生用手紧紧握住毛毯.

民权办公室 & 第九条

该办公室的目标是促进一种致力于尊严和尊重所有社区成员的文化. 你可以联系办公室谈论任何与歧视有关的问题或担忧, 骚扰, 不正当的性行为, 或者是公平的障碍.

访问民权和教育法第九条办公室
一群学生在校园中心草坪上的蓝色椅子上摆好姿势.

我们所有人

探索基于身份的支持 & 澳门新葡新京官方的资源. 浏览他们所有访问“我们所有人”.

我们的研究计划

我们为资助研究而感到自豪,这些研究促进了我们多元化、公平和包容的价值观. 澳门新葡新京官方是全国仅有的两所拥有独立研究机构的大学之一,致力于四个主要的有色人种社区:非洲裔美国人, 亚裔美国人, 拉丁美洲人, 和印第安人. 他们的工作激励并通知我们的校园社区和其他地方.